Rekruttering af specialister

Vi finder specialister til mange forskellige brancher

Hos DEDIKATION ved vi, at specialister som projektledere, ingeniører, marketingspecialister, finansspecialister, CRM data specialister og andre specialister er afgørende for din virksomheds succes. Derfor har vi udviklet en grundig og menneskecentreret rekrutteringsproces, der sikrer, at vi finder den rette kandidat til din organisation.

 Hire for attitude, train for skills er en filosofi, vi lever efter. Vi tror på, at de rette holdninger og værdier er fundamentet for succes, og at færdigheder kan læres og udvikles over tid. Derfor fokuserer vi på at finde kandidater, der ikke kun har de nødvendige kompetencer, men også passer perfekt ind i din virksomheds kultur.

Vores process

Vores proces indebærer en dybdegående forståelse af både kandidaten og din virksomhed. Vi går tæt på mennesket bag CV’et for at sikre det rette kulturmatch. Gennem brug af cases og praktiske øvelser bringer vi kandidaternes evner og erfaringer i spil, så vi kan vurdere deres reelle potentiale i din organisation.

Psykometriske værktøjer hjælper

For at sikre en endnu mere præcis matchning anvender vi hos DEDIKATION psykometriske værktøjer, herunder kognitive evnetest, adfærdsprofiler og talenttest. Disse værktøjer giver os værdifuld indsigt i kandidatens kognitive evner, adfærdsmønstre og talenter, hvilket hjælper os med at træffe mere informerede beslutninger.

  • Objektiv vurdering: Sikrer en fair og upartisk vurdering af kandidaternes evner og potentiale.
  • Forudsigelse af jobperformance: Hjælper med at forudsige, hvordan kandidater vil præstere i deres fremtidige rolle.
  • Kulturmatch: Giver indsigt i, hvordan kandidaternes personlighed og adfærd passer ind i virksomhedens kultur.
  • Udviklingsmuligheder: Identificerer områder, hvor kandidater kan udvikle sig og vokse i deres rolle.

Udvalgte virksomheder vi har fundet kandidater til

Vores omfattende rekrutteringsforløb indebærer

N

Grundig foranalyse

N

Effektiv annoncering rettet mod sælgere

N

Omhyggelige telefoninterviews

N

Grundige jobsamtaler hos DEDIKATION

N

Professionelle assessments

N

Fysiske interviews med din virksomhed

N

Objektive referencer

N

Smidig preboarding og onboarding

N

Kontinuerlig opfølgning i prøvetiden

Thomas har bare fra dag 1 fanget præcis hvad det er vi har brug for og har bare leveret - med høj kvalitet og hurtighed. På bare 2 måneder, fra start til slut, har Thomas leveret hele 3 meget kompetente medarbejdere til mit Team.

 

Simon Svenstrup, Product Manager at Emply

Vil helt klart både anbefale Dedikation til både virksomheder og kandidater, da de tager opgaven seriøst og sørger for at der er klare linjer under hele forløbet. En af de bedste rekrutterings forløb jeg har været en del af i min karriere. 5 stjerner herfra

 

Jesper Nielsen, Sales Manager – Stila Danmark

Brian er en MEGET kompetent og effektiv rekrutteringskonsulent der hurtigt og professionelt løser opgaven til højeste karakter. Den kandidat som vi ansatte gennem Brian var imponeret over den effektivitet og professionalisme der blev lagt for dagen. Kontakt Brian - Du bliver ikke skuffet!

 

Henrik Valeur Bisgård, Indehaver af Pulsure A/S

Har netop været igennem en ansættelsesproces med DEDIKATION og Thomas Laudrup til min nuværende stilling som Salgsdirektør. Thomas får hermed min bedste anbefaling, da hele forløbet har bæret præg af stor professionelisme, hvor Thomas har været meget ærlig, imødekommende og dedikeret på opgaven.

 

Peter Schødts Madsen, Salgsdirektør hos EMBACO

Relevante artikler

Udforsk vores artikler om jobsøgning, karrieremuligheder og meget mere.