Om os
Vi hjælper med at matche mennesker
med de rigtige stillinger
Vi har selv arbejdet inden for det kommercielle felt og har løst mere end 500 rekrutteringer inden for områderne salg, ledelse og specialister.
Med +20 års erfaring ved vi derfor den del omkring, hvordan man kan skabe de bedste rammer og hvordan man kan motivere og læse disse kommercielle profiler.
Derfor er det nærliggende for os at hjælpe virksomheder, med at rekruttere personer der arbejder indenfor de 3 hovedområder, i den kommercielle del af virksomheden.
Vi ved hvem de er som mennesker, og hvordan de motiveres.
– Det gør det lettere for os at finde dem!
HIRE for attitude TRAIN for skills
[Engagement og stærk interesse i en sag og vilje til at bruge tid og kræfter på den]
INSPIRATION
LÆS ALLE VORES ARTIKLER OM REKRUTTERING, HEADHUNTING, ONBOARDING MM. HERUNDER
HR-tendenser i 2023 – hvad byder det kommende år på?
Inflation, energikrise og krig i Europa. De aktuelle udefrakommende udfordringer hober sig op for danske virksomheder i øjeblikket, og for at blive godt klædt på til arbejdsmarkedet anno 2023, kan det være en taktisk fordel at skue frem i tiden …
Har du de rigtige medarbejdere i dit team?
For enhver virksomhedsejer er det essentielt at have dygtige medarbejdere for at lave en god forretning. Men hvordan sammensætter du det rigtige team, og hvad kan du gøre for at løfte dine ansatte? Uanset hvilket formål din virksomhed er sat …
God onboarding er vigtigere end nogensinde
Der er flere grunde til, at det er vigtigt at prioritere onboarding, og det gælder især nu, hvor der er kamp om dygtige hoveder og hænder. Med en grundig onboarding kan du øge medarbejderens følelse af at høre til i …
Den hybride arbejdsplads stiller nye krav til lederne
En arbejdsplads med fleksibilitet til at arbejde hjemmefra når man vil, er kommet for at blive. Danskerne vægter muligheden for at arbejde fra distancen højt, når de vælger job, men for at den hybride arbejdsplads skal forblive sund, kræver det, …
Januar er normalt højsæson for jobskifte – men ikke i år!
Nyt år, nyt job. Sådan har parolen som ofte lydt, når vi har ringet et nyt år ind. I år ser det dog anderledes ud. Midt i en usikker tid med inflation, energikrise og krig i Europa, er der en …
Året der gik – trends og tendenser fra året 2022
Et år med højkonjunktur satte en fed streg under 2022 som året, hvor der var langt mellem ledige kandidater. For flere virksomheder har det været en stor udfordring at finde nok hænder til de mange opgaver. Spørgsmålet er, om det …
